အမျိုးအစား: ဆုများနှင့်အသိအမှတ်ပြုခြင်းများ

Mirror Review: ၂၀၂၁ ခုနှစ်တွင်ရှာဖွေမည့်ထင်ရှားသောအစားအစာနှင့်အဖျော်ယမကာခေါင်းဆောင် ၁၀ ဦး

Dan Beem: An Ambitious Innovation Seeker

In the past few years, the food and beverages industry has undergone radical changes. Today’s customers are looking for grab-and-go meals that can accommodate their busy lifestyles, while also delivering on taste and trend. Making innovation a top priority, Dan Beem (စီအီးအို at Hissho ဆူရှီ) is ensuring that the company is catering to these needs. Dan is a dedicated visionary who leads on strong accountability and a customer-focused mindset, with a proven track record of success in expansion, growth, and brand transformation. He is pursuing his vision as a CEO of Hissho Sushi. 


Most Innovative and Fresh Sushi Rolls

Hissho Sushi was established in 1998 on the east coast in Charlotte, North Carolina. However, in just a few years, the company went on to gain ground in states across the US. Presently, Hissho Sushi has evolved to become the second-largest sushi vendor in the country. The company is strategic about the partnerships and opportunities it brings to the local communities. Hissho Sushi’s mission is to provide its customers with innovative flavors that feature only responsibly sourced seafood. Hissho’s offerings are made fresh daily by expertly trained sushi chefs, making delicious, high-quality sushi more accessible than ever. 

Over the years, Hissho Sushi has realized that its mission goes well beyond providing people with amazing sushi. “We are dedicated to answering the call to action to be a responsible community partner. That is why we purchase all our seafood from responsibly sourced suppliers that share the same passion for the long-term well-being of the species and our oceans,” said Dan.


Two Decades of Experience 

Since 2017, Dan has been serving as the CEO at Hissho Sushi, and has leveraged his more than 20 years of experience in the restaurant and food industry to drive the company’s growth. He has held CEO and President Leadership positions at companies such as Krispy Kreme, Cold Stone Creamery, and Kahala Brands. During his years as Krispy Kreme’s President of International and Global Development, he helped significantly expand the company’s footprint including its business in the Asia Pacific, Latin America, Europe, the Middle East, and Africa. 

After joining Hissho as a CEO, his focus has been on the company’s growth, and nearly doubling its locations to more than 1800 across 42 states, including local grocery stores, hospitals, universities, airports, military installations, and more. In 2019, he oversaw one of Hissho’s biggest partnerships to date –unveiling new concept ‘Hissho on the go’ inside 28 Walmarts in and around Charlotte, N.C. Moreover, this year, it opened the Hissho Sushi & Craft Beer Bar in Walmart’s flagship store in Rogers, Arkansas.  


Ensuring Positive Culture

Being the CEO, Dan is committed to making responsible sourcing a long term goal for Hissho Sushi. He strives to improve the environment by maintaining 100 percent responsible seafood sourcing standards through strict supplier purchasing and approval processes, and prohibiting the inclusion of species that are considered under threat. Additionally, it has been Dan’s passion to help give everyone on the team a chance to attain their dreams. 

Dan has worked relentlessly to create a positive work culture by partnering with each member of the Hissho team to work toward the company’s vision. He directly works with the leadership team to create opportunities that allow team members to achieve their goals both personally and professionally. For instance, a Tuition Assistance Program – that can be utilized by both employees and franchisees to continue their education. 


Seeking Adept Retail Partners

What we continue to hear from our customers and retail partners is they want, need, and expect us to be the solution for the meal they don’t have time to plan for and prepare,” asserts Dan. He adds that Hissho’s customers and retail partners play an integral role in the company’s growth and success. He ensures the company works with retailers who are focused on innovation and constantly looking for ways to evolve the shopping experience. 


Connecting with Employees and Partners

The world was taken aback by the outbreak of the COVID-19 pandemic in March. The sectors in which Hissho operates were severely impacted as college campuses started closing down, people stopped traveling through the airport, and companies sent their employees home and operated remotely. Thus, knowing that the franchisees are the heartbeat of its business, the company had to put initiatives in place that would protect its franchisees. 

Consequently, Dan and his team came together and put all of their efforts into the company’s inline sushi bars in grocery stores across the country. For him, this meant connecting with employees to understand their needs during the crisis and connecting with the partners to reevaluate timelines, processes, and possibilities. “I’ve found that if I meet the team members and partners where they are, rather than where I want them to be, it creates trust that’s needed on both ends to perform at the highest level and continue wonderful partnerships,” Dan added. 


Continued Growth and Evolution

Dan believes that as technology continues to evolve, there will be a plethora of opportunities for the food and beverages industry. Hissho is excited for the growth and evolution of how shoppers approach deli entrees and prepared meals. Aiming to make the most of the opportunities ahead, Hissho Sushi is prepared to stand out as a leader in the industry and create its own path for others to follow. “It’s certainly a new challenge for me, and I’ve found that there is no perfect formula –but at the end of the day, we’re in it together and we’re navigating it together,” concludes Dan. 

Hissho ဆူရှီ CFO, Matt Wilken, Charlotte Business Journal ၏ ၂၀၂ ခုနှစ် CFO ၏နှစ်အမည်တစ်ခုဖြစ်သည်

Article Originally Published in the Charlotte Business Journal, click here to read the original article.


WINNER: Emerging Leader

Current job: CFO, Hissho Sushi

Brief description of business: Franchisor of sushi restaurants within grocery stores, college campuses, airports and corporate offices.

Your responsibilities: I lead finance, accounting, supply chain and M&A.

Year started at company: 2018

Number of employees: More than 80 local; more than 250 total

Unique challenge of the past year: 

Like everyone, the pandemic has been a challenge for our business; however, we were able to come together as a team to drive cost savings as well as generate creative promotional programs to improve sales results. While our business is not fully back to pre-pandemic sales in all channels, we are pleased with where we are today.


Advice to an aspiring CFO: 

Take time to understand the underlying drivers of financial performance at your company so you can explain what the company needs to do to improve performance. A good finance leader does not just report news (i.e. make sure the numbers are correct and accurate); they impact future performance by helping educate others about changes they can make to help improve results and drive better returns.


Who or what made you successful?

I think having a blend of finance, strategy and business experience in my past roles has helped set me up for success. I tried to look for opportunities to take on a new challenge or move into a new area of the business because it helped me gain new experiences that increased my knowledge base or allowed me to develop a new skillset. This also enables me to look at key decisions from both the business side and the finance side so I can provide a balanced opinion to our team.


Hissho Sushi ၏အမှုဆောင်အရာရှိချုပ်ကို ၂၀၀၀ ပြည့်နှစ်တွင်အထင်ကြီးလေးစားသည့်အမှုဆောင်အရာရှိချုပ်များထဲတွင်ထည့်သွင်းထားသည်

မူလက Charlotte စီးပွားရေးဂျာနယ်တွင်ထုတ်ဝေဆောင်းပါး, မူရင်းကိုဖတ်ရှုဖို့ဒီနေရာကိုနှိပ်ပါ Jen Wilson က

ကြီးထွားလာနေသည့် Charlotte ဒေသသည်စက်မှုလုပ်ငန်းအမျိုးမျိုးတွင်ကျယ်ပြီးသေးငယ်သည့်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများတိုးပွားလာသည်။ တစ်ခုချင်းစီကိုကုမ္ပဏီ၏အမှုဆောင်အရာရှိချုပ်က ဦး ဆောင်သည်။ စိန်ခေါ်မှုများကိုသူတို့ကုမ္ပဏီ၏သီးခြားကဏ္ sector နှင့်ဘုတ်အဖွဲ့တစ်ခုလုံးတွင်အကျုံး ၀ င်သောယေဘုယျပြissuesနာများနှင့်၎င်းတို့အဖွဲ့များနှင့်အောင်မြင်မှုကိုမျှဝေသည်။

The Charlotte စီးပွားရေးဂျာနယ်ချီးကျူးဂုဏ်ပြုခံရသည့် CEO Awards ပရိုဂရမ်သည်ယခုတတိယနှစ်တွင်ထိုဒေသခေါင်းဆောင်များအားမီးမောင်းထိုးပြခဲ့သည်။

Charlotte စီးပွားရေးဂျာနယ် ၂၀၀၀ အထင်ရှားဆုံးအမှုဆောင်အရာရှိချုပ်ဆု

ဤလက်မှတ်လက်မှတ်သည်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်သို့မဟုတ်အုပ်ချုပ်ရေးဒါရိုက်တာကဲ့သို့သောဂုဏ်သိက္ခာရှိသောခေါင်းဆောင်အရည်အချင်းများကိုပြသသော Charlotte-area အကြီးအကဲများသို့မဟုတ်အလားတူခေါင်းစဉ်ရှိသူများကိုဂုဏ်ပြုသည်။ အမည်စာရင်းတင်သွင်းခြင်းသည်အများပြည်သူအတွက်ပွင့်ပွင့်လင်းလင်းရှိပြီးစီးပွားရေးအသိုက်အ ၀ န်းမှအဖွဲ့ဝင်များ၊ ဂုဏ်ပြုသူများ၏အဖွဲ့အစည်းများနှင့်အပြင်မှလာသည်။

The CBJ အယ်ဒီတာအဖွဲ့သည်အမျိုးအစား ၁၈ ခုမှဂုဏ်ထူးဆောင် ၃၅ ဦး ကိုရွေးချယ်ခဲ့သည်။

တစ်ခုချင်းစီသည်သူတို့၏နယ်ပယ်တွင်ဆန်းသစ်တီထွင်မှု၏ခိုင်မာသောမှတ်တမ်း၊ ထူးခြားသောဘဏ္performanceာရေးစွမ်းဆောင်ရည်၊ အရည်အသွေးကိုကတိကဝတ်ပြုခြင်း၊ ခိုင်မာသောအမြင်၊ လာမည့်အထူးအစီရင်ခံစာတွင်, CBJ အဆိုပါ honorees အပေါငျးတို့သပရိုဖိုင်းကိုတော်မူမည် လွန်ခဲ့သောနှစ်များကအစီအစဉ်များကိုဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ.

ထို့အပြင် Lifetime Achievement ဆုရရှိသူအားလာမည့်ရက်သတ္တပတ်များအတွင်းအမည်ပေးလိမ့်မည်။

မတ်လ ၂၅ ရက်တွင် Westin Charlotte ၌ကျင်းပမည့်ပွဲတစ်ခုကျင်းပမည်ဖြစ်သည်။ အသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုရှာဖွေပြီးဤနေရာတွင်မှတ်ပုံတင်ပါ

၂၀၂၀ အတန်းအတွက်ဂုဏ်ယူပါတယ်။



  • စတိဗ် Fisher သည် F&M ဘဏ်
  • Lee Fite, ပဉ္စမတတိယဘဏ်


  • Brett Grey က, Cushman & Wakefield
  • ဂျော်နီ Harris က, လင်ကွန်း Harris က


  • ဘရိုင်ယန် McManus, Hoopaugh အဆင့် Co. ,
  • Marcus Rabun, Myers & Chapman


  • Jayson Waller၊ PowerHome နေရောင်ခြည်စွမ်းအင်သုံး


  • Liz Etheredge, Mecklenburg သုတ်ဆေးကုမ္ပဏီ
  • Marcus Smith က Speedway Motorsports
  • Ed Weisiger ဂျူနီယာ CTE (ယခင်ကာရိုလိုင်းနား Tractor & Equipment Co. )


  • တွမ် Finke, Barings
  • Matt Potere, Sunlight ဘဏ္Financialာရေး
Hissho ဆူရှီ၏အမှုဆောင်အရာရှိချုပ် Dan Beem


  • Dan Beem, Hissho ဆူရှီ
  • Landon Eckles၊ သန့်ရှင်းသောဖျော်ရည်
  • Conrad Hunter, Foxcroft ဝိုင်ကုမ္ပဏီ


  • Dena Diorio, Mecklenburg ကောင်တီ


  • Lindsay Muns, Charlotte Radiology
  • စတူးဝပ်ရော့စ်, ACO Med ထောက်ပံ့ရေး


  • Janeen Hogue, Miller-Hogue ဥပဒေကုမ္ပဏီ
  • ခရစ်စတိုဖာ Lam, Bradley Arant Boult Cummings


  • ယောဟနျသ Marrino, The Old Mecklenburg ဘီယာ


  • ကရင် Calder, စာသင်ခန်းဗဟို
  • ဝီလျံဂျုံးစ်, Thompson ကကလေး & မိသားစုအာရုံ


  • Tana ဂရင်း၊ MyWorkChoice (ဂရင်းကုမ္ပဏီအုပ်စု)
  • Amy Noland Pack, AccruePartners


  • Darius Adamczyk, Honeywell International Inc.
  • Charles Harrington, Parsons ကော်ပိုရေးရှင်း


  • Pat Riley, Allen Tate Cos ။
  • မာစီဝီလျံ၊ RKW လူနေအိမ်


  • Tom Coker, Reid's Fine Foods
  • ချာလီ Malouf, Broad မြစ်လက်လီ

အားကစား၊ ဖျော်ဖြေရေးနှင့်ခရီးသွားလုပ်ငန်း

  • ဒန် Rajkowski, Charlotte Knights
  • Fred သည် Whitfield, Hornets အားကစား & ဖျော်ဖြေရေး


  • Mark Mahoney, Jackrabbit Technologies
  • Bob Youakim, နိုင်ငံကူးလက်မှတ်

Hissho ဆူရှီ CBJ & #039 တစ် ဦး အဖြစ်အမည်ပေးခဲ့သည်; s 2016 Fast 50


Charlotte, မြောက်ကယ်ရိုလိုင်းနား - ပထမဆုံးအကြိမ်အဖြစ် Hissho Sushi ကိုအနိုင်ရရှိသူအဖြစ်သတ်မှတ်ခဲ့သည် Charlotte စီးပွားရေးဂျာနယ် ၂၀၁၆ FAST ၅၀။ Philip Maung နှင့် Hissho အသင်းအားဂုဏ်ပြုပါသည်။
The Charlotte စီးပွားရေးဂျာနယ် ကျွန်ုပ်တို့၏ဒေသအတွင်း ၂၀၁၆ အမြန်ဆုံးတိုးတက်သောပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများကိုအသိအမှတ်ပြုလိုက်သည်။ ဤဆုအစီအစဉ်သည်ထူးချွန်သောတိုးတက်မှု၊ စီးပွားစွမ်းဆောင်ရှင်နှင့် ဦး ဆောင်မှုရှိသောပြည်တွင်းကုမ္ပဏီ ၅၀ ကိုအသိအမှတ်ပြုသည်။

ဒီဇင်ဘာ ၈ ရက်၊ ၂၀၁၆ ကြာသပတေးနေ့ညနေ ၅ း ၃၀ မှ ၈ း ၃၀ အထိ Hilton Charlotte Center City၊ ၂၂၂ အရှေ့တတိယလမ်း Charlotte NC၊ CBJ သုံးနှစ်တာကာလအတွင်းနှစ်စဉ်တိုးတက်မှုရာခိုင်နှုန်းအပေါ် အခြေခံ၍ ၂၀၁၆ honoree ကုမ္ပဏီအဆင့်ကိုဖော်ပြလိမ့်မည်။ ထိပ်တန်းအဆင့်ကုမ္ပဏီများသည်တစ် ဦး ၌ပါ ၀ င်လိမ့်မည် CBJ ဒီဇင်ဘာလ 9 ရက်နေ့တွင်အထူးအစီရင်ခံစာ။

Charlotte NC တွင်ရုံးချုပ်ဖွင့်လှစ်ထားသော Hissho Sushi သည်ဆူရှီနှင့်ပနားမားအာရှပူဘားဆိုင်ခွဲတစ်ခုဖြစ်ပြီးပြည်နယ် ၄၀ တွင်နေရာ ၉၀၀ ကျော်ရှိသည်။ CEO ဖြစ်သူ Philip Maung သည်မြန်မာနိုင်ငံမှအမေရိကန်သို့ ၁၉၈၉ ခုနှစ်တွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး $13 သာသူ၏အိတ်ကပ်ထဲတွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး ၁၉၉၈ ခုနှစ်တွင်ဆူရှီလုပ်ငန်းစတင်ခဲ့သည်။
ပိုမိုသိရှိလိုပါက http://www.bizjournals.com/charlotte/event/140262/2016/2016-fast-50-awards, www.cc-devserver.com/dev/wp-hisshosushi, ဒါမှမဟုတ် 704-926-3989 မှာ Andrea Lee ကဆက်သွယ်ပါ andrealee@staging.hisshosushi.com/dev/wp-hisshosushi

Hissho ဆူရှီကို 2016 Grant Thornton North Carolina 100®အမည်ပေးထားသည်

Charlotte, မြောက်ကယ်ရိုလိုင်းနား - Hissho ဆူရှီ ပြည်နယ်၏အကြီးဆုံးပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများအား ၀ င်ငွေဖြင့်အဆင့်သတ်မှတ်သည့် ၂၀၁၆ Grant Thornton North Carolina 100® (NC100) ၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဖြစ်ထပ်မံအသိအမှတ်ပြုခံခဲ့ရသည်။ စာရင်းအပြည့်အစုံကိုအောက်တိုဘာစီးပွားရေးမြောက်ကာရိုလိုင်းနားစီးပွားရေး၌ထုတ်ဝေခဲ့ပြီး GrantThornton.com/NC100 တွင်ကြည့်ရှုနိုင်သည်။
“ ဒီနှစ် Grant Thornton North Carolina 100®စာရင်းမှာပါ ၀ င်ခွင့်ရတဲ့အတွက်ကျွန်တော်တို့ဂုဏ်ယူပါတယ်” ဟု CEO Ma Philip ကပြောကြားခဲ့သည်။ “ ဒီဆုကစျေးကွက်ထဲမှာကျွန်ုပ်တို့ရဲ့ထင်ပေါ်ကျော်ကြားမှုကိုအသိအမှတ်ပြုခြင်း၊ မြောက်ကာရိုလိုင်းနားတွင်အကြီးဆုံးပုဂ္ဂလိကပိုင်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများအနက်တစ်ခုအဖြစ်အသိအမှတ်ပြုခံရသည့်အတွက်ကျွန်ုပ်တို့ဂုဏ်ယူသည်။ ”
Charlotte NC တွင်ရုံးချုပ်ဖွင့်လှစ်ထားသော Hissho Sushi သည်ဆူရှီနှင့်ပနားမားအာရှပူဘားဆိုင်ခွဲတစ်ခုဖြစ်ပြီးပြည်နယ် ၄၀ တွင်နေရာ ၉၀၀ ကျော်ရှိသည်။ CEO ဖြစ်သူ Philip Maung သည်မြန်မာနိုင်ငံမှအမေရိကန်သို့ ၁၉၈၉ ခုနှစ်တွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး $13 သာသူ၏အိတ်ကပ်ထဲတွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး ၁၉၉၈ ခုနှစ်တွင်ဆူရှီလုပ်ငန်းစတင်ခဲ့သည်။
၁၉၈၄ ခုနှစ်မှစ၍ NC100 သည်သင်တန်းသားများမှပေးသောအချက်အလက်များအပေါ် အခြေခံ၍ မကြာသေးမီဘဏ္fiscalာရေးနှစ်အတွင်း ၀ င်ငွေဖြင့်ပြည်နယ်၏အကြီးဆုံးပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများကိုအဆင့်သတ်မှတ်ခဲ့သည်။
၂၀၁၆ စာရင်းအပြည့်အစုံကိုကြည့်ရှုရန် GrantThorton.com/NC100 သို့ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုပါ
Hissho အကြောင်းပိုမိုသိရှိလိုပါက, သွားရောက်ကြည့်ရှု  www.cc-devserver.com/dev/wp-hisshosushi, သို့မဟုတ် 704-926-3989 မှာ Andrea Lee နှင့်ဆက်သွယ်ပါ။ andrealee@staging.hisshosushi.com/dev/wp-hisshosushi
Grant Thornton မြောက်ကာရိုလိုင်းနား100®အကြောင်း
၁၉၈၄ ခုနှစ်မှစ၍ Grant Thornton North Carolina 100®သည်တက်ရောက်သူများကပေးသောအချက်အလက်များအပေါ် အခြေခံ၍ မကြာသေးမီဘဏ္fiscalာရေးနှစ်တွင် ၀ င်ငွေအားဖြင့်ပြည်နယ်၏အကြီးဆုံးပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများကိုအဆင့်သတ်မှတ်ခဲ့သည်။ NC100 သည်မြောက်ကာရိုလိုင်းနားအခြေစိုက်ကုမ္ပဏီများသို့လူသိရှင်ကြားကုန်သွယ်မှုမရှိသောကုမ္ပဏီများအတွက်ကန့်သတ်ထားသောစာရင်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ ပုဂ္ဂလိကရှယ်ယာပိုင်ဆိုင်သောကုမ္ပဏီများကိုခွင့်ပြုထားသည်။ အကျိုးအမြတ်မယူသောအဖွဲ့အစည်းများ၊ ဘဏ္-ာရေး ၀ န်ဆောင်မှုကုမ္ပဏီများ၊ ဆေးရုံများနှင့်ကော်ပိုရေးရှင်းများ၏လက်အောက်ခံများကဲ့သို့ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှုပေးသူများအားဖယ်ထုတ်ထားသည်။ အသေးစိတ်အတွက်၊ GrantThornton.com/NC100.
Grant Thornton LLP အကြောင်း
၁၉၂၄ ခုနှစ်တွင်ချီကာဂို၌တည်ထောင်ခဲ့သည် Grant Thornton LLP (Grant Thornton) သည်အမေရိကန်ပြည်ထောင်စု၏ Grant Thornton International Ltd ၏ကုမ္မဏီဖြစ်ပြီးလွတ်လပ်သောစာရင်းစစ်၊ အခွန်နှင့်အကြံပေးကုမ္ပဏီများ၏ကမ္ဘာ့ ဦး ဆောင်အဖွဲ့အစည်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ ယူနိုက်တက်စတိတ်တွင် Grant Thornton မှ ၀ င်ငွေသည် ၁.၂၂၁၁ ဘီလီယံရရှိပြီး၊ ရုံးပေါင်း ၆၀ ကိုမိတ်ဖက်ပေါင်း ၅၇၅ ယောက်နှင့် ၀ န်ထမ်း ၈၀၀၀ ကျော်ဖြင့်လည်ပတ်သည်။ Grant Thornton သည်အများပိုင်နှင့်ပုဂ္ဂလိကပိုင်ကုမ္ပဏီများ၊ အစိုးရအေဂျင်စီများ၊ ဘဏ္financialာရေးအဖွဲ့အစည်းများ၊
“ Grant Thornton” သည်အမေရိကန်နိုင်ငံ Grant Grant Thornton International Ltd (GTIL) ၏ US ကုမ္ပဏီဖြစ်သော Grant Thornton LLP ကိုရည်ညွှန်းသည်။ GTIL နှင့်အဖွဲ့ဝင်ကုမ္ပဏီများသည်ကမ္ဘာအနှံ့အပြားတွင်လက်တွဲဆောင်ရွက်ခြင်းမရှိပါ။ ၀ န်ဆောင်မှုများကိုအဖွဲ့ဝင်ကုမ္ပဏီများမှပေးသည်။ GTIL နှင့်၎င်း၏အဖွဲ့ ၀ င်ကုမ္ပဏီများသည်တစ် ဦး နှင့်တစ် ဦး အေးဂျင့်များမဟုတ်ကြဘဲအချင်းချင်းကိုပြုမူဆောင်ရွက်မှုများသို့မဟုတ်ပျက်ကွက်မှုများအတွက်တာ ၀ န်မရှိပါ။ ကြည့်ပါ .ရာဝတီ အသေးစိတ်အတွက်။

Hissho ဆူရှီအား FAST ၄၀ တွင်နာမည်ပေးထားသည်

2016 NC အလယ်အလတ်စျေးကွက် Fast 40 Winners ကြေညာခဲ့သည် 
အားဖြင့် ဘင် Kinney စီးပွားရေး NC မဂ္ဂဇင်းထုတ်ဝေသူ
တင်ခဲ့သည် စက်တင်ဘာ 21, 2016
Hissho သည် ၂၀၁၆ စက်တင်ဘာ ၂၀ ရက်၊ အင်္ဂါနေ့တွင် Pinehurst Resort တွင် 2016 Mid-Market Fast 40 စာရင်းတွင်ဂုဏ်ပြုခံရသည့်မြောက်ကာရိုလိုင်းနားကုမ္ပဏီများအနက်မှတစ်ခုဖြစ်သည်။ စာရင်းကိုင်ကုမ္ပဏီ Cherry Bekaert LLP နှင့်ပြုလုပ်သည် မြောက်ကာရိုလိုင်းနားစီးပွားရေး မဂ္ဂဇင်းတွင် ၀ င်ငွေနှင့်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများရှိသည့်အလယ်အလတ်တန်းစားကုမ္ပဏီများဖြစ်သည်။ 11 ဖမ်းယူth အာကာသ, Hissho 3 များအတွက်လက်ခံရရှိသူဖြစ်ဂုဏ်ပြုခဲ့သည်rd ဆက်တိုက်တစ်နှစ်။
စာရင်းပြုစုသူကုမ္ပဏီများသည်နေ့လယ်စာစားပွဲတွင်အသိအမှတ်ပြုခံခဲ့ရသည်။ ထိုတွင်ဆုတင်ဆက်မှုနှင့်ထိပ်ဆုံးကုမ္ပဏီ ၅ ခုမှကိုယ်စားလှယ်များနှင့်စားပွဲဝိုင်းဆွေးနွေးမှုဗီဒီယိုပါ ၀ င်သည်။ အဆင့်သတ်မှတ်ချက်၊ အဝိုင်းစားပွဲ၏အကျုံး ၀ င်မှုနှင့်ကုမ္ပဏီ၏ကိုယ်ရေးရာဇဝင်များကိုနို ၀ င်ဘာလထုတ်ဖြည့်စွက်ချက်တွင်ဖော်ပြလိမ့်မည် မြောက်ကာရိုလိုင်းနားစီးပွားရေး မဂ္ဂဇင်း။
၆၉ နှစ်ကျော် ချယ်ရီ Bekaert LLP ဖောက်သည်များအနေဖြင့်၎င်းတို့သွားလိုသည့်အတိုင်းစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများကိုယူဆောင်လာရန်ကူညီပေးလျက်ရှိသည်။ Richmond, Va ။ တွင်အခြေစိုက်သောအကြီးဆုံးပြည်သူ့စာရင်းကိုင်ကုမ္ပဏီတစ်ခုအနေဖြင့် Cherry Bekaert ၏သယံဇာတကွန်ယက်သည်အရှေ့တောင်ဘက်ကို ဖြတ်၍ ဖလော်ရီဒါ၊ ဂျော်ဂျီယာ၊ မေရီလန်း၊ မြောက်ကာရိုလိုင်းနား၊ တောင်ကယ်ရိုလိုင်းနား၊ ဗာဂျီးနီးယားနှင့်ဝါရှင်တန်၊ လွတ်လပ်သောစာရင်းကိုင်ဝန်ဆောင်မှုများနှင့်အတိုင်ပင်ခံကုမ္ပဏီများမှ Baker Tilly International နှင့်မဟာမိတ်ပြုသည်။ ပိုမိုသိရှိလိုပါက www.cbh.com သို့ဆက်သွယ်ပါသို့မဟုတ်အရောင်းအရာရှိချုပ်သြဂုတ်လ P. Keller III ကို 800-849-8281 ။
မြောက်ကာရိုလိုင်းနားစီးပွားရေး မဂ္ဂဇင်းသည်လွန်ခဲ့သော ၃၅ နှစ်ကျော်ကမြောက်ကာရိုလိုင်းနားတွင်ဖြစ်ပျက်နေသောအရာအားသတင်းနောက်ကွယ်ရှိပုံပြင်များသို့တူးဆွသောအရည်အသွေးပြည့်ဝသောနက်ရှိုင်းသောသတင်းစာပညာကိုဖန်တီးထားသည်။ လစဉ်မဂ္ဂဇင်းအပြင် BNC ၎င်း၏နှစ်ပတ်လည်ထုတ်ဝေသည် မြောက်ကာရိုလိုင်းနားစီးပွားရေးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုလမ်းညွှန် အမျိုးမျိုးသောပြည်နယ်အနှံ့အပြားရှိအဖွဲ့အစည်းများနှင့်စီမံကိန်းများလုပ်ဆောင်ခြင်း။ ပိုမိုသိရှိလိုပါက BusinessNC.com သို့ ၀ င်ပါသို့မဟုတ်ထုတ်ဝေသူ Ben Kinney ကို ၇၀၄-၉၂၇-၆၂၇ တွင်ဆက်သွယ်ပါ။

Inc. မဂ္ဂဇင်းသည်အမေရိကန်၏ ၃၅ ကြိမ်မြောက်နှစ်ပတ်လည်စာရင်း & #039; အမြန်ဆုံးတိုးတက်သောပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများဖြစ်သည်

Inc 5000
Charlotte, မြောက်ကယ်ရိုလိုင်းနား
Hissho Sushi သည် Inc.5000 မှအမေရိကရှိအမြန်ဆုံးတိုးတက်လာသောပုဂ္ဂလိကပိုင်ကုမ္ပဏီများထဲမှတစ်ဖန်အသိအမှတ်ပြုခံခဲ့ရသည်။ 2016 6 ခြေတစ်လှမ်းရခဲ့သည်th Hissho ကဒီဂုဏ်အသရေကိုလက်ခံရရှိကြောင်း 7 နှစ်အတွင်းအချိန်။ ယခုနှစ်တွင်ကုမ္ပဏီသည်အမြင့်ဆုံးအဆင့်သို့ရောက်ရှိခဲ့ပြီး #3077 သို့ရောက်ရှိခဲ့သည်။ ထို့အပြင် Hissho သည် North Carolina မှကုမ္ပဏီများအတွက် #22 အဆင့်သတ်မှတ်ခံခဲ့ရသည်။
၁၉၈၂ မှစတင်ခဲ့သည့်နိုင်ငံ၏အောင်မြင်မှုအရှိဆုံးပုဂ္ဂလိကကုမ္ပဏီများစာရင်းသည်စီးပွားစွမ်းဆောင်ရှင်အောင်မြင်မှု၏ထူးခြားချက်တစ်ခုဖြစ်လာသည်။ ဒီစာရင်းဟာအမေရိကန်စီးပွားရေးရဲ့အတက်ကြွဆုံးအစိတ်အပိုင်းဖြစ်တဲ့လွတ်လပ်သောအသေးစားစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများအတွင်းအောင်မြင်မှုရဆုံးကုမ္ပဏီများကိုတစ်မူထူးခြားစွာတွေ့မြင်နိုင်သည်။ Microsoft၊ Dell, Domino's Pizza, Pandora, Timberland, LinkedIn, Yelp, Zillow စသည့်ကုမ္ပဏီများသည်အခြား ၅၀၀၀ ကျော်သည် Inc 5000 ကိုဂုဏ်ပြုသူများအဖြစ်ပထမဆုံးအကြိမ်အမျိုးသားအဆင့်ပြသမှုကိုရရှိခဲ့သည်။
CEO ဖြစ်သူ Philip Maung က“ စျေးကွက်ကြီးထွားလာသည်နှင့်အမျှ Hissho သည်လည်းတိုးတက်လာသည်။ စားသုံးသူများကအသစ်သောအရာတစ်ခုကိုအမြဲတစေတောင်းဆိုကြပြီး၎င်းတို့အားသူတို့လိုချင်သောအရာကိုပေးရန်ကျွန်ုပ်တို့ကြိုးပမ်းကြသည်။ ထုတ်ကုန်အသစ်တွေ၊ ဖြန့်ဖြူးတဲ့လမ်းကြောင်းအမျိုးမျိုးဒါမှမဟုတ်လူမှုမီဒီယာကိုသုံးခြင်းဟုတ်မဟုတ်ကိုဆန်းသစ်တီထွင်နိုင်မယ့်နည်းလမ်းတွေကိုကျွန်တော်တို့အမြဲတမ်းရှာဖွေနေပါတယ်။ ”
2016 Inc ကို 5000, Inc.com မှာအွန်လိုင်းစက်တင်ဘာလ၏ပြသခြင်းအတွက်ထင်ရှားတဲ့ထိပ်တန်းကုမ္ပဏီများသည် 500 နှင့်အတူထုတ်ဖော်ပြသခဲ့သည် Inc. (သြဂုတ်လ ၂၃ ရက်သတင်းစာစောင်များတွင်ရနိုင်သည်) စာရင်း၏သမိုင်းတွင်အပြိုင်အဆိုင်အများဆုံးသောသီးနှံဖြစ်သည်။ စာရင်းတွင်ပါသည့်ပျမ်းမျှကုမ္ပဏီသည်စိတ်ပျက်ဖွယ်ကောင်းသောသုံးနှစ်တိုးတက်မှုနှုန်း 433% ရရှိခဲ့သည်။ Inc မှ 5000 ၏စုစုပေါင်း ၀ င်ငွေမှာ ၁.၂၂၂၂ ဘီလီယံဖြစ်ပြီးစာရင်းထဲတွင်ပါသည့်ကုမ္ပဏီများသည်လွန်ခဲ့သောသုံးနှစ်အတွင်းစုစုပေါင်းအလုပ်အကိုင်ပေါင်း ၆၄၀,၀၀၀ ကိုထုတ်လုပ်နိုင်ခဲ့သည်၊ သို့မဟုတ်ထိုကာလအတွင်းစီးပွားရေးတစ်ခုလုံးတွင်ဖန်တီးခဲ့သောအလုပ်အားလုံး၏ ၈၁TP1T ဖြစ်သည်။ စက်မှုလုပ်ငန်း၊ ဒေသနှင့်အခြားစံသတ်မှတ်ချက်များအရကုမ္ပဏီ၏ကိုယ်ရေးအချက်အလက်နှင့်အပြန်အလှန်ဆက်သွယ်နိုင်သောဒေတာဘေ့စ်အပါအ ၀ င် Inc. 5000 ၏ပြီးပြည့်စုံသောရလဒ်များကိုတွေ့နိုင်သည်။ www.inc.com/inc5000.
Inc Inc. ဥက္ကPresident္ဌနှင့်အယ်ဒီတာချုပ် Eric Schurenberg က“ အင်တာ 5000 စာရင်းသည်အမှန်တကယ်အရေးပါသည့်နေရာတွင်ထင်ရှားသည်။ "ဒါဟာတည်ထောင်သူသို့မဟုတ်သူတို့အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့ခြင်းဖြင့်အမှန်တကယ်အောင်မြင်မှုဂုဏ်ပြု။ Inc 5000 ကိုကြီးကျယ်ခမ်းနားသောတည်ဆောက်စရာမလိုဘဲမည်သူမျှမပြုလုပ်ပါ။ ၎င်းသည်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းတွင်လုပ်ကိုင်ရန်အခက်ခဲဆုံးသောအရာဖြစ်သည်။ ကုမ္ပဏီတည်ထောင်သူတိုင်းသိသည်။ ဒါပေမယ့်အဲဒါမရှိရင်၊ လွတ်လပ်တဲ့စီးပွားရေးလုပ်ငန်းကမအောင်မြင်ဘူး။ '
Inc5000 #3077
၂၀၁၆ Inc ကို ၅၀၀၀ ၂၀၁၂ မှ ၂၀၁၅ ခုနှစ်နှင့်နှိုင်းယှဉ်သောအခါရာခိုင်နှုန်း ၀ င်ငွေတိုးတက်မှုအရအဆင့်သတ်မှတ်ထားသည်။ အရည်အချင်းပြည့်မှီရန်အတွက်ကုမ္ပဏီများသည် ၂၀၁၂ ခုနှစ်မတ်လ ၃၁ ရက်တွင်တည်ထောင်ပြီးဝင်ငွေရရှိရမည်ဖြစ်သည်။ သူတို့သည်အမြတ်အတွက်အမေရိကန်အခြေစိုက်၊ ပုဂ္ဂလိကပိုင်ဖြစ်ရမယ်။ လွတ်လပ်သော - ၂၀၁၅၊ ဒီဇင်ဘာ ၃၁ ရက်အထိလက်အောက်ခံသို့မဟုတ်အခြားကုမ္ပဏီများ၏ဌာနခွဲများမဟုတ်ပါ။ (ထိုအချိန်ကတည်းကထိုစာရင်းမှကုမ္ပဏီအမြောက်အများသည်အများပြည်သူသို့ ၀ င်ရောက်ခြင်းသို့မဟုတ်ဝယ်ယူခြင်းများရှိခဲ့သည်။ ) ၂၀၁၂ ခုနှစ်အတွက်လိုအပ်သောအနိမ့်ဆုံးဝင်ငွေမှာ ၁TP2T100,000; ၂၀၁၅ အတွက်အနိမ့်ဆုံးသည် ၁TP2T2 သန်းဖြစ်သည်။
Charlotte NC တွင်ရုံးချုပ်ဖွင့်လှစ်ထားသော Hissho Sushi သည်လက်ရှိပြည်နယ် ၃၉ ခုတွင်တည်နေရာ ၉၀၀ ကျော်ရှိသည့်တိုးတက်သောဆူရှီဆိုင်ခွဲတစ်ခုဖြစ်သည်။ CEO ဖြစ်သူ Philip Maung သည်မြန်မာနိုင်ငံမှအမေရိကန်သို့ ၁၉၈၉ ခုနှစ်တွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး $13 သာသူ၏အိတ်ကပ်ထဲတွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး ၁၉၉၈ ခုနှစ်တွင်ဆူရှီလုပ်ငန်းစတင်ခဲ့သည်။
ပိုမိုသိရှိလိုပါက ကျေးဇူးပြု၍ ကြည့်ပါ www.cc-devserver.com/dev/wp-hisshosushi, ဒါမှမဟုတ် 704-926-3989 @ Andrea Lee ကိုဆက်သွယ်ပါ။ andrealee@staging.hisshosushi.com/dev/wp-hisshosushi

Hissho သည် ၂၀၁၆ ခုနှစ်အနာဂတ် 50 ဆုရရှိသူအဖြစ်ဂုဏ်ပြုခံရသည်

Future 50 2016 Press Release Future 50 2016 Press Release 2
Hissho Sushi သည် 2016 အတွက် Smart CEO Future 50 Award ကိုဂုဏ်ယူစွာခံယူသူဖြစ်သည်။ ဂုဏ်အသရေကို2016ပြီ ၂၁၊ ၂၀၁၆ ကြာသပတေးနေ့၊ Hilton Centre City ဟိုတယ် (Charlotte, NC) တွင်ပြုလုပ်ခဲ့သည်။
SmartCEO သည်ဒေသ၏အလျင်အမြန်တိုးတက်နေသောအလယ်အလတ်ကုမ္ပဏီများအနက်မှ ၅၀ ကိုအသိအမှတ်ပြုသည်။ ကြီးမားသောအပြာရောင် Chip နှင့်ကြီးမားသော“ Emerging Growth” အမျိုးအစားငယ်များကိုလည်းကြေငြာခဲ့သည်။ ဤကုမ္ပဏီများသည်ဒေသ၏စီးပွားရေးအနာဂတ်ကိုကိုယ်စားပြုပြီးခေါင်းဆောင်မှုနှင့်အောင်မြင်မှုအတွက်အရေးကြီးသည့်စီးပွားစွမ်းဆောင်ရှင်စိတ်ဓာတ်ကိုဖော်ဆောင်သည်။ အောင်မြင်သူများကိုပျမ်းမျှ ၀ န်ထမ်းသုံးနှစ်နှင့်ဝင်ငွေတိုးတက်မှုအပေါ် အခြေခံ၍ ရွေးချယ်ခဲ့သည်။
ဤစုပေါင်းမှုသည် ၄ င်းတို့၏ရပ်ရွာလူထုအပေါ်များစွာသက်ရောက်မှုရှိသည်။ Charlotte Future 50 ၏စုစုပေါင်းဝင်ငွေသည် ၁TP2T1.5 ဘီလီယံဖြစ်သည်။ ပျမ်းမျှစီးပွားရေးသက်တမ်းမှာ ၁၃ နှစ်ဖြစ်ပြီးလူ ၁၁၀၀၀ နီးပါးအတွက်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများပေးသည်။
၂၀၁၆ ခုနှစ်တွင် SmartCEO သည်အနာဂတ်စျေးကွက် ၅ ခုဖြစ်သော Baltimore၊ Boston၊ Charlotte, Long Island, New Jersey, New York City, Philadelphia နှင့် Washington, DC တို့ကိုဂုဏ်ပြုမည်။ ပိုမိုလေ့လာသင်ယူရန်သွားပါ www.smartceo.com
Charlotte NC တွင်ရုံးချုပ်ဖွင့်လှစ်ထားသော Hissho Sushi သည်ဆူရှီနှင့်ပနားမား Asian franchise စီးပွားရေးလုပ်ငန်းဖြစ်ပြီးပြည်နယ် ၃၉ ခုမှပြည်နယ်ပေါင်း ၃၉ ခု၊ ကိုလံဘီယာခရိုင်တွင်ဖွင့်လှစ်ထားသည်။ CEO ဖြစ်သူ Philip Maung သည်မြန်မာနိုင်ငံမှအမေရိကန်သို့ ၁၉၈၉ ခုနှစ်တွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး $13 သာသူ၏အိတ်ကပ်ထဲ၌ရောက်ရှိခဲ့ပြီး ၁၉၉၈ ခုနှစ်တွင်ဆူရှီလုပ်ငန်းစတင်ခဲ့သည်။

Hissho ကို Fast 100 Asian American Business အဖြစ်သတ်မှတ်သည်

Fast 100 Asian American Business Winner
US Pan Asian American ကုန်သည်ကြီးများအသင်းက Hissho Sushi ကို“ အမြန်ဆုံးအာရှသား ၁၀၀ ကုမ္မဏီများထဲမှတစ်ခုဖြစ်သည်။ ကမ္ဘာ့စီးပွားရေးစိန်ခေါ်မှုများကြားမှ Fast 100 သည်နှစ်စဉ်အမြတ်ငွေ ၁ ဘီလီယံ ၃ ဘီလျံရရှိခဲ့သည်။ Hissho ရဲ့လှူဒါန်းမှုဟာအမေရိကန်ဘဝရဲ့စီးပွားရေးကိုတန်ဖိုးထားတယ်။
Charlotte NC တွင်ရုံးချုပ်ဖွင့်လှစ်ထားသော Hissho Sushi သည်လက်ရှိပြည်နယ် ၃၉ ခုနှင့်ကိုလံဘီယာခရိုင်တွင် ၈၇၈ နေရာရှိသည့်တိုးတက်သောဆူရှီ / နှင့် / သို့မဟုတ်ပူဘားဆိုင်ခွဲလုပ်ငန်းဖြစ်သည်။ CEO ဖြစ်သူ Philip Maung သည်မြန်မာနိုင်ငံမှအမေရိကန်သို့ ၁၉၈၉ ခုနှစ်တွင်ရောက်ရှိခဲ့ပြီး $13 သာသူ၏အိတ်ကပ်ထဲ၌ရောက်ရှိခဲ့ပြီး ၁၉၉၈ ခုနှစ်တွင်ဆူရှီလုပ်ငန်းစတင်ခဲ့သည်။

02.29.16 | U.S. Business Executive features Hissho

Screen Shot 2016-02-26 at 10.31.48 AM
On a roll for more than 17 years — record growth and new Asian food channel expansion
Written by: Molly Shaw
Produced by: James Logan
With approximately 850 sushi bars in everything from specialty supermarkets to cafes, hospitals, universities, airports, corporate food service locations and more across the country, Hissho Sushi is rounding out its 17th year in business with record success. Based in Charlotte, North Carolina, Hissho’s food service and franchise business has blossomed by more than 72 percent over the last couple of years and the company now ranks No. 4028 on the prestigious Inc. 5000 list for the fifth time.
Founder Philip Maung, who started the business in 1998, is an exemplar of the American Dream. Maung arrived in the U.S. a decade earlier in 1989 with less than $13 to his name. He saw a business opportunity in what was then a relatively nonexistent East Coast sushi market.
Building an empire from the ground up
He picked Charlotte as the city to launch Hissho due to the number of banks, but with little previous business success, they were hesitant to give him financing. But Maung, having grown up in a very impoverished home, is no stranger to adversity and he refused to give up.
He and his wife pooled their resources to launch Hissho out of their home kitchen. “As with any startup company, the first few years were very challenging,” admits Maung. “We finally started making money after our third year in business.”
In Japanese, Hissho means certain victory — a name fitting for the birth and evolution of the family-owned company. A dedication to quality products at affordable price points and detailed service allowed Hissho to quickly acquire new customers with little to no advertising. “We don’t advertise,” says Maung. “Our business was built through word-of-mouth and our success came because we built relationships with one partner at a time and we stand behind our product.”
Maung says by building this solid foundation, as well as investing heavily in infrastructure and employee training, Hissho has been able to achieve many things that were just aspirations in 1989. “Growth starts with a solid foundation,” he says. “We’ve been working really hard over the last couple of years and it has paid off.”
Today, Hissho remains based in Charlotte, operating out of a 51,000-square-foot production facility, but the company’s reach extends well beyond Charlotte. “We now have about 850 locations, including new locations in airport terminals in Charlotte, Nashville, Tennessee, and Portland, Oregon,” notes Maung. “We now have 400 employees, plus an additional 300 franchisees with their own employees.”
A focus on fresh, natural ingredients
Hissho’s home base in Charlotte is the main hub of production and product development. The Hissho motto is: “Made fresh daily, that’s how we roll.”
Since inception, the company’s mission has been to produce the best quality sushi with top-notch ingredients. Whether Hissho’s chefs are crafting a traditional California roll, an eel roll or spicy sriracha-topped sashimi tuna, customers can rest assured the ingredients utilized are the freshest out there. Maung and his team source the best possible ingredients from world markets, guaranteeing the most outstanding seafood, soy, rice and vinegar.
“We also invest heavily in employee training,” says Maung. “All of Hissho’s chefs spend seven to 11 weeks training at our headquarters before being relocated to a Hissho sushi bar in our affiliated marketplaces.”
Hissho’s chefs purchase fruits and vegetables locally from sustainable sources, and the company’s wasabi and ginger are free of artificial colors and dyes. Hissho also offers multigrain and brown rice as an option for nearly all of its rolls.
Beyond the roll
While Hissho has made its name known in fresh, authentic sushi, Maung says the company is looking beyond the roll and to a whole range of new opportunities in the ever-popular Asian foods market. “A lot of people think we’re just a sushi company, but recently we’re doing a lot more than just sushi,” he says.
Hissho has added dishes such as pho, ramen and other Vietnamese noodle soups to its lineup. “We’re also doing traditional bahn mi sandwiches and steamed buns and dumplings,” says Maung. “We’re even doing a take on a Chipotle-style burrito, but made with sushi ingredients such as seaweed and nori. We’re also working on more made-to-order Korean barbecue foods.”
There is room for growth in other channels beyond sushi and Hissho is just getting started. “Last year, 20 percent of our revenue was generated from these additional channels and we expect it to continue to be a growing part of business,” adds Maung.
Holding tight to core values and strong culture
As Hissho adds more locations and more products, Maung says the company is experiencing some growing pains. “Our main challenge is in terms of human resources and finding the talented people we need as the company grows so quickly,” he says. “We also want to make sure we don’t dilute our company culture as expansion occurs.”
Maung says Hissho still has a story to tell and that starts with humble beginnings. “Five years ago we started really focusing on our core company values,” he says. “I thought this was important moving forward and it’s all part of an effort to make us one big, happy family.”
After 17 years in business, Hissho Sushi is poised for further progress that is grounded in family ties and traditions and a dedication to bringing the best sushi and Asian-inspired products to the marketplace.